Meine ganz persönliche Konferenzempfehlung: In einer zunehmend komplexen und dynamischen Welt ist es nicht mehr zielführend, wenn die Macht in den Händen einiger weniger liegt. Die Zukunft der Führung erfordert…
In Krisenzeiten sparen viele Unternehmen am falschen Ende. Dies gilt auch für die Begleitung der zum Teil drastischen Veränderungen, die manche Branchen aktuell durchlaufen. Denn Change-Begleitung ist eine Investition in…
Das Bauchgefühl trügt uns nicht, diese Studie liefert den Nachweis: die Einführung von KI ist viel mehr als eine technische Neuerung. Sie greift in die Art und Weise des Zusammenarbeitens…
Ein neuer Podcast aus der Reihe Systemisch-Agil hat uns sehr angesprochen. Martin Schenkenberger und Florian Zapp sprechen mit Judith Muster (Partnerin bei Metaplan) über den Zusammenhang von Organisationskultur und Digitaler…
Warum ist es so schwierig, Veränderungsprojekte nachhaltig zum Erfolg zu führen? Weil bereits in der Anlage von solchen Projekten – und auch beim begleitenden Change Management – drei wichtige Fragen…
In den Büros der Firmen dieser Republik findet derzeit eine manchmal mehr, manchmal weniger stille Revolution statt. Die Ablösung der klassischen Bürokommunikation durch Systeme wie Office 365 stellt die Mitarbeitenden…
Warum ist es so schwierig, Veränderungsprojekte nachhaltig zum Erfolg zu führen? Weil bereits in der Anlage von solchen Projekten – und auch beim begleitenden Change Management – drei wichtige Fragen…
In vielen Unternehmen löst ein Veränderungsprojekt das andere ab. Häufig laufen mehrere Maßnahmen gleichzeitig - nicht selten mit konträren Zielsetzungen. Im Dschungel der Aufforderungen zur Mitarbeit werden Führungskräfte und Mitarbeiter…
